وظائف مصر

وصف الوظيفة

تخبر شركة السلامة عن إتاحة فرصة عمل فريدة للإنضمام إلى فريقنا إذا كنت تسعى عن فرص مختلفة وتفضل الشغل داخل محیط متغيرة فإننا نبحث عن مسمى مدير موارد بشرية للعمل في الجيزة.

نحن نعتقد بضرورة الابتكار والتفاني في العمل ونعمل للاستقطاب الأفراد من يمتازون المهارات والكفاءات المناسبة للتميز في هذا الدور عندما إذا تمتلك الخبرة وعلى في الشغل الفريق إذا كان عندك اهتمام قوية في التطور والنمو العملي فإننا نود أن نستقبل عنك

تشمل المهام المطلوبة:
- القيام الأنشطة الروتينية بكفاءة وبإنتاجية
- المشاركة مع الفريق من أجل تحقيق الأهداف المقررة
- المساهمة داخل تحديث استراتيجيات العمل.

المتطلبات الأساسية:
- مستوى علمية في الاختصاص ذي الارتباط
- قدرات اتصال ممتازة ومقدرة على في أسفل الضغط.
- تجربة سابقة في مجال العمل.

عندما كنت راغبًا بالالتحاق إلى فريقنا نرجو إرسال سيرتك الشخصي إلى قسم الموارد العمالة للنظر.

لا تفوت هذه الفرصة للانضمام إلينا في الجيزة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على إدارة العمليات التوظيفية بكفاءة
- القدرة على استخدام البرمجيات المتخصصة في إدارة الموارد البشرية
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة

المهام:

- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة

الانشطة الوظيفية

- القدرة على التفاوض بفعالية تهدف إلى تحقيق حلول ترضي الجميع.
- يرجى عدم نسيان إدخال معلومات الاتصال في نموذج التقديم.
- يشمل التقييم الجيد تحليل الأداء الحالي ووضع تقديرات للتطور المستقبلي.
- المهارات الحاسوبية: القدرة على استخدام برامج الحاسوب الأساسية والتقنيات الرقمية الحديثة.
- تُراجع الرواتب بانتظام لضمان التوافق مع مستوى الأداء والإنجازات.

القدرات المطلوبة

- عنده أفكار جديدة: دايمًا يطلع حلول مبتكرة ومختلفة.
- الزيادات المالية تُعتبر تقديرًا للجهود والنتائج المحققة.
- لا يلقي باللوم على الآخرين، بل يتحمل أخطائه بشجاعة
- تطوير القدرة على تقديم التغذية الراجعة بشكل بناء لتحقيق نتائج أفضل.
- التأكد من أن الأقسام المختلفة تعمل بانسجام دون تعارض في الأولويات.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجيزة - وظائف مصر

وظائف مشابهة