وظائف قطر

وصف الوظيفة

فرصة عمل جديدة اعلنت عنها النجاحات , واوضحت الشركة الشواغر بها وهي
مدير أول , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- القدرة على التواصل
- معرفة بتقنيات الأداء
- القدرة على اتخاذ القرارات
- القدرة على العمل تحت الضغط
- مهارات التحليل

المهام:

- تحليل البيانات
- تحسين العمليات
- تطوير استراتيجيات الأداء
- تقديم التوجيه للفرق
- إدارة الميزانيات

الانشطة الوظيفية

- يحلل المعلومات والبيانات بشكل دقيق ويطلع بقرارات سليمة
- التقييم الاحترافي يحتاج تحليل دقيق للأداء وتقديم اقتراحات عملية للتطوير
- تحديد أولويات واضحة لكل مهمة لتجنب أي تعقيدات غير ضرورية.
- التفاعل مع الموردين أو الشركاء: إدارة العلاقات مع الموردين أو الشركاء الخارجيين.
- تشمل المزايا مكافآت تحفيزية للأداء.

القدرات المطلوبة

- القدرة على معالجة المشاكل المعقدة باستخدام خطوات منطقية ومنهجية.
- لا تنسَ إضافة بيانات التواصل عند ملء النموذج.
- مهارات التقييم الدقيقة تعتمد على فهم واضح لمؤشرات الأداء الرئيسية.
- يتعامل مع المهام بحماس واضح واهتمام كبير
- التوثيق: كتابة وتوثيق الإجراءات والقرارات بشكل منظم.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة