وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص وظائف مدير موارد بشرية بمنطقة عنابة لالتفوق المتواصل
ارسل السيرة الذاتية واملء جميع خانات نموذج التقديم بالاسفل

المهارات:

- مهارات القيادة
- مهارات التفاوض
- مهارات التنظيم
- العمل تحت الضغط
- حل النزاعات

المهام:

- التواصل مع الموظفين
- ضمان الامتثال
- إدارة الأداء
- توظيف الموظفين
- الحفاظ على السجلات

الانشطة الوظيفية

- مراقبة استخدام الموارد المشتركة بين الأقسام لتجنب التعارض وتحقيق التنسيق.
- تقديم العمل بأفضل صورة ممكنة لضمان تحقيق رضا العملاء والجودة المطلوبة.
- يستفيد من كل فرصة: يعرف يلاقي الفرص حتى في أصعب المواقف.
- يظهر شغفًا واضحًا في كل ما يقوم به، مما يحفزه على تقديم الأفضل
- وضع معايير واضحة لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف المنشودة.

القدرات المطلوبة

- التعامل مع الضغط: العمل بكفاءة وتحقيق الأهداف حتى في الظروف المليئة بالتحديات.
- معنا ستجد تحديات جديدة وفرصًا كبيرة للنمو.
- بناء خطط استراتيجية يعتمد على فهم التحديات والفرص المستقبلية بوضوح
- تُعقد دورات تدريبية مستمرة لمواكبة التغيرات في مجال العمل.
- التفاوض الذكي: يعرف يتفاوض ويطلع بحلول ترضي الكل

وظائف مدير الموارد البشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة