مطلوب موظفين للعمل في وزارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف إداري |
اسم المعلن | شركة الإنجاز المستمر |
العنوان : الدولة | عمان |
العنوان : المدينة | مسقط |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 1140 ريال عماني |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب موظف إداري للعمل بشركة - الإنجاز المستمر .المقر : مسقط
الراتب : حسب الخبرة
قدم الان من خلال نموذج التقديم , وللمزيد من وظائف موظف إداري تصفح الموقع.
المهارات:
- العمل تحت الضغط- إدارة الملفات
- إدارة الوقت
- مهارات التواصل
- حل المشكلات
المهام:
- تقديم الدعم الإداري- التواصل مع العملاء
- متابعة البريد الإلكتروني
- تنظيم الاجتماعات
- حل مشاكل العملاء
الانشطة الوظيفية
- استخدام الموارد المتاحة بفعالية لتحقيق الأهداف.- الشركة تقدم رواتب تنافسية تتماشى مع المعايير السائدة في القطاع.
- تُقدَّر الخبرة العملية المتقدمة كميزة إضافية عند التقييم للتوظيف.
- تحديد أهداف محددة لكل مشروع والعمل على تحقيقها بكفاءة عالية.
- التكيف مع ضغوط العمل مع القدرة على إنجاز معاملات متنوعة بكفاءة.
القدرات المطلوبة
- إظهار الحرفية والالتزام في التعامل مع المهام حتى في الظروف الضاغطة.- القدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح والتفاعل مع الآخرين بفعالية.
- الراتب يتحدد بناءً على مستوى الخبرة والمهارات التي يجلبها المرشح للوظيفة.
- الأداء المستقل للمهام مع التركيز على الجودة بفضل الدافع الداخلي
- التعيين سيكون فورياً بعد انتهاء الإعلان وتحديد المتقدمين المستوفين للشروط.
مطلوب موظفين للعمل في وزارة الموارد البشرية بمسقط - وظائف عمان
وظائف مشابهة
- مطلوب موظفين للعمل في وزارة القوى العاملة (موظف حكومي) - وظائف موظفين وزارة القوى العاملة
- مطلوب موظفين للعمل في مجموعة الجميح القابضة (موظف في مجموعة الجميح القابضة) - وظائف مجموعة الجميح القابضة
- مطلوب موظفين لإدارة الموارد البشرية (موظف في إدارة الموارد البشرية) - الهيكل التنظيمي لإدارة الموارد البشرية في المستشفيات
- مطلوب موظفين للعمل في وزارة المالية قطر (موظف في وزارة المالية) - وزارة المالية قطر وظائف
- مطلوب موظفين للعمل في وزارة الاتصالات (موظف تقنية المعلومات) - وظائف وزارة الاتصالات وتقنية المعلوم
- مطلوب موظف لإدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف سياسة التوظيف في إدارة الموارد